Santo Domingo, R. D.- El presidente de la Liga Municipal Dominicana (LMD), Víctor D´Aza, y el contralor general de la República, Geraldo Espinosa, mantuvieron una reunión a los fines de dar seguimiento a las acciones conjuntas dirigidas a institucionalizar y modernizar el control interno en los gobiernos locales.
Para ello, ambas instituciones cuentan con
un programa para implementar, de manera pionera, las Normas Básicas de Control
Interno para los Gobiernos Locales (NOBACI Municipales), ejecutado mediante un acuerdo
de trabajo suscrito en julio de 2022 y ratificado mediante nuevo convenio en
mayo de 2025; y cuyas metas responden a compromisos asumidos en el programa de
gobierno del presidente Luis Abinader.
Como resultado de este programa, tras
cuatro años de vigencia, 75 ayuntamientos de un total de 159 han alcanzado
niveles de implementación de las NOBACI iguales o superiores al 70%, lo que
representa cerca del 47% de los gobiernos municipales. Además, el promedio
general de cumplimiento aumentó de 70.47% a 72.06% en el último año, es decir,
un incremento de 1.59 puntos porcentuales, reflejando la efectividad del
acompañamiento técnico que brindan los equipos técnicos de la LMD y la
Contraloría.
El presidente de la LMD, Víctor D´Aza,
afirmó que “el avance de la transparencia en la gestión municipal es una
prioridad de la acción institucional de la Liga Municipal Dominicana y por ello
se ha mantenido siempre en coordinación con las instituciones vinculadas a la
gestión presupuestaria y financiera de los gobiernos locales”.
Además del trabajo conjunto con la
Contraloría General de la República, se destaca que junto a la Dirección
General de Contrataciones Públicas (DGCP), la LMD ha promovido la creación de
los portales transaccionales en los gobiernos locales del país, alcanzando en
la actualidad, la formalización y habilitación de 221 portales transaccionales,
128 en ayuntamientos y 93 en juntas de distritos municipales.
Aproximadamente 40% de estos gobiernos
locales realiza procesos de contratación de forma recurrente mediante la
plataforma transaccional, evidenciando un crecimiento sostenido en la adopción
de herramientas tecnológicas.
Este avance también se sostiene en una
estrategia nacional de capacitación para implementar la Ley núm. 47-25 de
Contrataciones Públicas y su Reglamento núm. 52-26 con el fin de asegurar
competencias en servidores municipales bajo principios de transparencia, libre
competencia, eficiencia y responsabilidad.
A la fecha, se han capacitado
representantes de 123 gobiernos locales (incluyendo 74 ayuntamientos y 49
juntas de distritos municipales) con participación aproximada de 226
servidores, como parte de una primera etapa que continúa extendiéndose por
regiones.
.jpeg)
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Esperamos que su comentario contribuya al desarrollo de los gobiernos locales .